良好的企業文化（huà）是企業的靈魂，這對於玻璃鋼煙囪廠家（jiā）來說起著非（fēi）常重要的作用！

可以增進企業的凝聚力，從而企業的健康快速的發展！現在我（wǒ）們就一起來了解一下企業（yè）文化對於玻璃（lí）鋼煙筒廠家（jiā）來說到底（dǐ）有著什麽樣（yàng）的作用？激勵作用企業文化從物質層中的“企業為員工創造的（de）工作環境”.到（dào）觀念層中的“企業精神和宗旨”，再（zài）到精神層中的（de）“預期，價（jià）值觀”等，都對企業內的員工有著的（de）激勵作用（yòng）。

優良的工作環境和良好心理預期會使企業員工從內（nèi）心產生（shēng）一種情緒高昂、奮（fèn）發進取的效應。輻射作用企業的外觀形象和（hé）品牌形象對外界（jiè）產生直接的影響.可以喚起外部（bù）對企業的認同，從而企業的發展。

當前，由於科學技術的發展，企業對外輻射的手段很多，而且企業也越來越螢視廣告、傳播、公共關係等企業宣傳方法，來（lái）把自己推薦給公眾。約束作用陽極管生產廠（chǎng）家文化的約束作用體現在兩個方麵.一是具體的規章製度和製度的執行（háng）情況對員工產生行為層麵的約束（shù），二是企業價（jià）值觀對員（yuán）工產生（shēng）道（dào）德層麵的約束。玻璃鋼煙囪廠家良好（hǎo）的企業文化能（néng）夠帶給企業帶來非常（cháng）好的品牌（pái）形象這就是“軟實力”。

更為重要的是它能帶給企業每一（yī）個員工以正能量（liàng）！激發他們的鬥誌為了企業的發（fā）展而奮鬥！

指導作用企業文化中包括企業的奮（fèn）鬥（dòu）目標。企（qǐ）業的行為規範和企業的共有價值觀，這（zhè）螳都對員工的行為有著強烈（liè）的指導作用。如企業宗旨指導著員工努力方向，企業（yè）規範指導著員工的（de）行為。企業的共有價值觀指導著員工的態度。